С 1 июня отдохнуть в лагерях дневного пребывания смогут более 12 тысяч юных южносахалинцев

Выбираем по реестру

Приближаются самые длинные каникулы, и родители уже размышляют, куда отправить на отдых своих детей. На первый летний месяц во многих семьях стараются пристроить ребят в лагеря дневного пребывания. Поэтому именно на июнь ежегодно поступает большинство заявок на приобретение путевок, говорит заместитель директора департамента образования администрации Южно-Сахалинска Леонид Тамонов.

Подобные формы отдыха предоставляются на базе общеобразовательных организаций (школы, гимназии, лицеи), а также учреждений, подведомственных департаментам культуры и спорта. Смены по традиции стартуют с 1 июня, в нынешнем году это понедельник. Счастливый и легкий вопреки поверьям.

Сейчас идет подготовка к началу сезона – утрясаются вопросы, связанные с пожарной, санитарной, антитеррористической безопасностью. В мае начнется акарицидная (противоклещевая) обработка территорий.

Для открытия летнего лагеря нужно положительное заключение Роспотребнадзора, на основании которого потом подаются документы на включение школы или Дома культуры в единый реестр. Его формирует министерство образования Сахалинской области. Леонид Тамонов напоминает: реестр находится в открытом доступе на сайте островного минобра, с ним может ознакомиться любой желающий. Если какой-либо организации (а услугу имеют право оказывать и частники) в списках нет, но набор на смены она ведет, то гарантии, что ребенок будет в безопасности, не даст никто, ведь проверку Роспотребнадзора учреждение не проходило. Вдобавок родителям не компенсируют частичную стоимость путевки, как полагается по закону при легальной аккредитации.

Средний размер ежемесячной заработной платы, которую можно получить несовершеннолетнему, трудясь по 4 часа 5 дней в неделю, в 2026 году составляет около 24 тыс. рублей.

Вакансии для ребят

Цена путевки зависит от многих факторов, в первую очередь от продолжительности смены (от 1 до 3 недель) и наполнения ее досуговыми и обучающими мероприятиями, но не выше 33934 рублей, и часть из них родителям возместят. Ребята, находящиеся в трудной жизненной ситуации и социально опасном положении, а также дети участников специальной военной операции получат путевку бесплатно.

Кстати, во время летнего отдыха можно еще и подзаработать. Трудоустраивают школьников в возрасте от 14 до 17 лет в любое время года, но на летних каникулах число заявок увеличивается в несколько раз. Поэтому и вакансии от муниципалитета для ребят открываются в соответствии с запросами: 2000 летом и еще 1700 – в период с февраля по декабрь (в январе каникулы).

Предлагаемые несовершеннолетним специальности должны соответствовать двум критериям: быть безопасными и не требовать профессиональных навыков.

- В основном это уборка территорий, озеленение, помощь библиотекарям и воспитателям в своем же лагере, к примеру, подготовка раздаточного материала для занятий с младшими детьми. В первую очередь стараемся трудоустроить ребят, находящихся в социально опасном положении, чтобы они находились под присмотром взрослых, - рассказывает Леонид Тамонов.

Узнать о предлагаемых муниципалитетом вакансиях можно на сайте «Работа России». А вот звонить и договариваться о трудоустройстве придется самостоятельно.

• Запись в лагеря с дневным пребыванием проходит на портале государственных сервисов, где нужно подать заявку через свой аккаунт в госуслугах. Со списком проверенных учреждений, предлагающих детский отдых, можно ознакомиться на сайте департамента образования администрации Южно-Сахалинска. А вот информация о загородных лагерях, таких как «Лесное озеро», «Чайка», «Артек», находится на сайте областного министерства образования, муниципалитет этим направлением не занимается.

• Трудоустройство несовершеннолетних должно быть строго легальным. В противном случае, если права ребенка окажутся нарушенными, защитить его по закону очень сложно. В отдельных случаях нереально даже доказать, что он где-то работал! Поэтому стоит внимательно просматривать предложения о занятости и не соглашаться на те, что вызывают вопросы: отсутствует оформление по ТК РФ, не прописаны зарплата и трудовые обязанности.